7月30日,泰信经纪公司、资产管理公司召开2026年年中工作会议。会议全面传达了集团公司年中工作会和科技创新大会、资本控股公司年中工作会议精神，紧扣集团公司“管理提升年”“党建责任穿透年”部署要求和资本控股“四大攻坚”工作任务，总结成绩、剖析短板、明确方向，动员全体员工凝心聚力、攻坚克难，确保圆满完成全年各项目标任务。泰信经纪公司、资产管理公司党支部书记、董事长、总经理孔令华出席会议并作工作报告。

会议指出，2026年上半年，两家公司统筹推进管理提升、资管扭亏、业务创新攻坚任务，整体经营稳中有进，核心经营指标全部达到序时进度。下半年两家公司将牢牢把握一体化运营核心优势，锚定全年经营目标，统筹抓好业务创新、风险防控、管理提升、党建融合等各项工作，以实干担当破解发展难题，奋力推动公司保险经纪、资产管理一体化高质量发展。

一是提升数智化水平，高质量服务主责主业。迭代升级业务信息系统，持续为集团公司成员单位提供高质量保险保障服务。

二是攻坚理赔提质，全力压降未结案件存量。集中攻坚历史遗留未结案件，加快重大疑难赔案处置，擦亮“五心”理赔服务品牌。

三是强化创新驱动，持续拓宽价值创造渠道。持续加强保险产品创新，常态化开展风险减量服务，从源头降低成员单位风险。

四是聚力资管盈利，构建多元稳定创收体系。积极储备资产处置项目，做大产权经纪业务，规范合伙企业投后全流程管理，推进险资适配业务，培育长期利润增长点。

五是夯实管理基础，持续推进一体化管理提升。优化制度内控体系，持续用好员工大讲堂育才平台，常态化开展专业技能培训，全面提升队伍综合专业能力。

六是筑牢党建根基，以高质量党建引领高质量发展。深化“党建引领+”项目，推进党支部标准化建设，持续提升党建工作质效，凝聚干事创业强大合力。

公司综合管理部（人力资源部）、业务支持部、客户服务部进行了交流发言，全体干部职工参加了本次会议。